医药公司招聘岗位的条件可能因公司和具体岗位而有所不同，但是以下是一些常见的条件：

1. 学历要求：医药公司通常会要求申请者具备相关领域的学士或以上学位，如药学、生命科学等。

2. 工作经验：医药公司通常会要求申请者具备一定的相关工作经验。具体所需经验的时间长度会因不同岗位而有所差异，一般包括相关行业或相似职位的工作经验。

3. 专业知识和技能：申请者需要具备相关领域的专业知识和技能，如药物研发、药物注册、临床试验、市场营销等。这些知识和技能可以通过学历、培训、证书等途径获得。

4. 技能和能力：医药公司可能会强调一些通用的技能和能力，如沟通能力、团队合作能力、问题解决能力、领导能力等。这些能力在不同岗位中都可能起到关键作用。

5. 语言能力：医药公司可能要求申请者具备良好的语言能力，尤其是英语或其他在国际交流中广泛使用的语言。

6. 认证和资格：根据具体岗位的要求，医药公司可能要求申请者持有特定的认证和资格，如医师执业证书、药师资格证书、临床试验员资格证书等。

7. 法规和合规要求：考虑到医药行业的法规限制和合规要求，医药公司可能要求申请者熟悉相关法规和合规要求，并具备良好的合规意识。

请注意，这些条件可能会因不同医药公司的需求和岗位的特点而有所不同。在申请之前，请仔细阅读公司提供的招聘信息，并确保自己符合所需条件。