研发经理招聘-南京医时空科技有限责任公司-医脉同道

研发经理

20-35K/月江苏省-南京/硕士及以上/10年以上

吴芸一周前来过

南京医时空科技有限责任公司

职位详情

岗位职责

职位描述:
1、负责研发团队建设、培养和管理，制定部门工作计划及安排人员工作；
2、根据公司发展规划，制定新产品研发计划和实施方案；对现有耳鸣诊断和治疗产品研发进行优化升级；
3、负责审核技术方案，并定期组织技术评审和风险评估，保证方案的可行性；及时发现并组织解决预研项目或者产品研发中的关键问题和技术难题。
4、负责制定研发预算及政府项目的组织实施。
岗位要求：
1、硕士及以上学历，机电一体化、电子工程、生物医学工程等相关专业；5年以上有源医疗器械研发（二类））工作经验，其中至少三年以上研发主管工作经历；
2、对医疗器械产品研发过程的组织、研发团队建设有良好的认识和成功的经验；
3、了解医疗器械行业法规、技术标准，例如GB 9706.1-2020、YY 9706.102-2021等；
4、具有较强的组织、沟通协调能力以及敏锐的产品、技术发展趋势的洞察能力。
汇报对象：总经理
下设专业技术人员：3-5人
面试流程：一面技术、人事，二面总经理、董事长
【福利待遇】
一、基础福利：
1、五险一金（从试用期开始缴纳）；
2、全薪年假；国家各类法定假日休息；
二、生活福利：
1、节日津贴、交通午餐津贴；
2、入职纪念津贴、结婚生育等津贴；
3、定期体检
【企业介绍】
南京医时空科技有限责任公司创立于2024年1月，隶属于医疗健康行业知名集团，是一家专注高效智能医疗设备研发制造的科技型企业。
集团公司下辖多个行业内历史悠久的商业成功企业，如：南京医恩特仪器有限责任公司（耳鼻喉领域产品分销商）、南京立聪堂听觉康复有限公司（创立于1995年，全国40多个城市拥有拥有近200家助听器连锁验配机构）等。这些不仅为我们提供了强大的品牌影响力和稳定的资金支持，也代表着更多的行业经验和更广阔的市场渠道。
作为初创型企业，我们鼓励创新思维和前沿技术的应用，研发经理将有机会从零开始构建团队，主导产品研发方向，实现个人职业规划中的重大突破。在这里，创新不仅仅是一个口号，而是推动企业成长的核心动力。
我们关注团队的进步，帮助成员培养良好的学习习惯，提升思维品质。我们还致力于打造开放、包容的工作氛围，尊重每一位员工的创新想法和专业意见。
我们提供行业内具有竞争力的薪酬待遇。随着企业的发展，未来将陆续建立绩效奖励、股权激励等多元化的激励机制，确保每位核心成员的贡献得到充分认可和回报。