任职要求:
1、工商管理类、销售管理、财务管理类专业,大学本科, 具有3年以上大中型医药企业相关管理工作经验,了解等级 医院及三终端营销招商模式,掌握基本的中成药生产知
识;
2、以关键身份参与过制度流程梳理、信息化搭建工作;
3、有较强的文字功底;
4、能适应频繁出差;
5、具有良好的沟通协调能力。
岗位职责:
1、核心项目跟踪/协调:围绕营销中心重大项目,有效跟进项目 的执行进展、实施效果,并对项目偏差进行深入分析,并形式 书面材料及定期向上级汇报;
2、KPI指标统计分析:围绕公司、中心及职能部门年度KPI进行 数据统计,定期出具各类跟踪考核报表;
3、跨部门工作协调:针对相对复杂且跨中心、部门的事项,进 行有效沟通、协调,保障各类业务的高效开展;
4、会议安排:定期组织公司级、中心级的会议,出具会议纪要 并对决议事项进行有效跟进;
5、其他事项:及时完成上级安排的其他日常性工作。