岗位职责:
1、根据公司整体公司规划,进行业务经理人员的配置;
2、制定市场规划、市场推广策略及市场行动计划,培训、监督、指导业务经理的工作;
3、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息,为公司制定销售策略及营销计划提供支持;
4、负责召开招商会议、省总会议、地总会议、医生会议等项目的会议准备、课程培训等相关工作;
5、负责指导、培训、管理销售人员,从客户邀约、接待、签约达成、款项跟踪,及和公司其它相关部门的协调支持工作;
6、负责代理商合同的洽谈、签订、审核以及代理政策的宣传和贯彻;
7、收集并整理目标市场和客户信息,分析并反馈市场和客户需求;
任职要求:
1、熟悉医药第三终端市场的运作经营,具有3年以上第三终端市场的成功运营经验和实践积累;
2、具备医药行业市场调研、竞争分析能力、管理落实能力、丰富的市场操作经验和管理经验;
3、具备较强的客户开发谈判能力,具备渠道信息收集能力和客户信息管理能力、流程管理能力和人力资源管理能力;
4、良好的内外部资源沟通协调能力,具备较强的团队意识,工作积极主动、细致,具备高度责任心,能较大压力下完成任务。
薪酬福利:
1、优厚待遇:基本工资+绩效工资+课时费+职级工资+半年度晋升;
2、富足时间:月公休6天、法定假、年假、加班补休等;
3、丰富活动:每季定期组织公司团队建设活动,团建旅游;
4、关怀福利:社保、传统节日福利、生日福利、婚育贺金或礼物;
5、提升成长:完善的岗前带薪培训、在职培训、管理能力培训,
6、晋升空间:公平公正公开完善的内部晋升机制、合伙人进入机制,为员工的职业生涯长远规划,优秀的团队管理。