营的初审和申报,严格按照新版GSP要求标准操作,到期及变更资质的及时索要; 2、日常库存管理:库存查询,购进所需产品签订购进合同,制作日采购要货计划,对库存商品指标进行管理(滞销、近效期、库存周转、退换货等); 3、采购进价和考核成本的系统维护; 4、制定月度付款预算,严格按照付款预算制定付款计划单; 5、非战略客户的客户关系维护、招标配送资格的争取; 6、返利的清收工作。 1、本科及以上学历,医学或药学相关专业; 2、具有良好的沟通能力及协调能力; 3、诚实正直,忠于企业,有较强的事业心及高度的责任感。 4、20年(含)以后毕业生 五险一金、法定节假日,带薪年休假、有节假日福利、季度劳保、员工食堂、员工体检、生日福利等、员工活动,拓展训练、团建、员工旅游等 系统全面的培训、提升计划、完善的薪酬体系,高绩效高奖励、灵活的晋升体系,开放的晋升空间 国药乐仁堂共设有10个职能部门,7个利润中心,38家子公司,其中二级公司23家,三级公司15家,230多药品家门店。