关键职责:
1.领导并主导大健康及营养学线上课程的全面规划与创新设计,优化课程结构,提升学习成效与用户满意度。
2.深入研究用户健康需求,特别是慢性病管理领域,将市场需求转化为实际课程产品,并有效推动实施。
3.开发并维护一套全面覆盖慢病健康管理的课程体系,负责课程内容的编辑、审核与制作,确保内容的科学性、权威性和实用性。
4.通过数据分析与用户反馈,持续迭代课程产品,优化用户体验,提升课程影响力与市场竞争力。
5.保持对行业趋势与竞品动态的敏锐洞察,引领课程产品的持续创新与升级。
岗位要求:
1.大专及以上学历,拥有健康或营养学领域3年以上课程研发经验,具备相关专业背景及证书。
2.具备丰富的课程研发实践经验,能够独立完成课程体系构建,富有创新思维。
3.深厚的专业知识基础,对市场有深刻理解,能准确把握课程研发方向。
4.出色的需求分析与数据处理能力,能精准识别用户需求,优化产品设计。
5.优秀的逻辑思维能力、文档编写能力及原型设计工具应用能力。
6.强烈的责任心与团队合作精神,优秀的沟通协调、组织管理及总结提炼能力。