岗位职责: 1. 负责急诊科和创伤科的日常管理和运营工作。 2. 组织制定急诊科和创伤科的工作流程、规范和制度,并监督执行。 3. 根据医疗服务需求,调配科室人员和资源,确保急诊科和创伤科的正常运转和高效工作。 4. 指导和培训科室医务人员,提高团队的医疗水平和服务质量。 5. 确保急诊科和创伤科严格遵守医疗伦理、法律法规和相关政策,保障患者安全和权益。 6. 参与医院领导层的决策和规划,为医院的发展提供专业意见和建议。 任职要求: 1. 医学相关专业本科及以上学历。 2. 具备急诊科或创伤科相关工作经验,5年以上且不少于10年。 3. 具备良好的团队管理和协调能力,能够有效地组织和指导科室工作。 4. 具备较高的专业水平和技术能力,能够解决急诊科和创伤科的复杂疑难问题。 5. 具备良好的沟通和协调能力,能够与患者、家属和其他科室建立良好的合作关系。 6. 具备敬业精神和责任心,能够承受工作压力并保持工作积极性。