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西区销售总监（自营）
30-50K/月四川省-成都/本科及以上/10年以上
常先生一周前来过
北京科锐国际人力资源股份有限公司
职位详情
岗位职责
岗位职责：
1）根据公司总体营销战略规划，制定年度销售策略及执行计划，从产品、区域、渠道、客户及队伍等多维度制定合理的指标；
2）带领自营营销团队完成年度销售任务，对公司整体销售指标负责；
3) 负责团队能力建设，通过培训、激励与指导，促进成员技能提升与团队协作，推动团队整体成长;
4）负责公司自营产品销售的管理，监管各渠道销售进程，定期分析市场营销状况，根据市场发展及时调整销售策略，确保达成销售指标；
5）负责公司战略性重点渠道及客户的开发及维护；
6）负责公司总体销售费用管控，确保合理的费效比；
7）负责营销团队的建设和管理工作，加强组织优化及梯队建设，激发团队自驱力；
8）关注行业发展趋势及最新动态，为公司业务发展提供决策建议。
任职要求：
1）本科及以上学历，45岁以内，医药、市场营销等相关专业；
2）5年以上医药销售管理工作经验，3年以上大中型药企全盘销售管理经验，操作创新药自营销售管理经验优先；
3）具有心脑血管推广经验的优先；
4）深耕于对产品市场定位、营销策略制定、战略规划、专家网络建设及上市后再研究等领域，具有系统运作能力。同时具备各管理层级的管理精髓，对专业自营营销团队组建及管理具较高运维和把控力。
5）具有敏锐的市场意识，能快速对市场进行分析与预判，计划、组织及沟通能力强；
6）具有强烈的进取心和责任心，富有开拓精神和大局观意识。
1）根据公司总体营销战略规划，制定年度销售策略及执行计划，从产品、区域、渠道、客户及队伍等多维度制定合理的指标；
2）带领自营营销团队完成年度销售任务，对公司整体销售指标负责；
3) 负责团队能力建设，通过培训、激励与指导，促进成员技能提升与团队协作，推动团队整体成长;
4）负责公司自营产品销售的管理，监管各渠道销售进程，定期分析市场营销状况，根据市场发展及时调整销售策略，确保达成销售指标；
5）负责公司战略性重点渠道及客户的开发及维护；
6）负责公司总体销售费用管控，确保合理的费效比；
7）负责营销团队的建设和管理工作，加强组织优化及梯队建设，激发团队自驱力；
8）关注行业发展趋势及最新动态，为公司业务发展提供决策建议。
任职要求：
1）本科及以上学历，45岁以内，医药、市场营销等相关专业；
2）5年以上医药销售管理工作经验，3年以上大中型药企全盘销售管理经验，操作创新药自营销售管理经验优先；
3）具有心脑血管推广经验的优先；
4）深耕于对产品市场定位、营销策略制定、战略规划、专家网络建设及上市后再研究等领域，具有系统运作能力。同时具备各管理层级的管理精髓，对专业自营营销团队组建及管理具较高运维和把控力。
5）具有敏锐的市场意识，能快速对市场进行分析与预判，计划、组织及沟通能力强；
6）具有强烈的进取心和责任心，富有开拓精神和大局观意识。
任职要求
无
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公司信息
北京科锐国际人力资源股份有限公司
- 北京
- 1000-9999人
- 生物制药
- 民营
- 不需要融资
北京科锐国际人力资源股份有限公司是领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商，也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业（300662.SZ），目前在中国、印度、新加坡、马来西亚、美国、英国、澳大利亚等全球市场拥有100+家分支机构，2,200余名专业招聘顾问，在超过18个行业及领域为客户提供中高端人才访寻、招聘流程外包、灵活用工、人力资源咨询、人才测评、人才培训与发展等人力资源全产业链服务。
