1、在主管院长领导下,组织实施门诊部的医疗、护理、预防、教学、行政管理工作,落实医院各项制度,保障医疗服务的正常开展;
2、确保门诊部各项医疗、护理操作规程、医疗质量管控要求得到认真执行;
3、严格监督门诊部的医疗、服务质量,及时处理患者所反映的问题或投诉;
4、组织医生、医助参加业务培训,及时补充新知识、新技术,提高治疗水平;
5、组织做好门诊部医生、医助工作排班工作,协调员工之间关系,使医院保持友善团结、积极向上的工作气氛;
6、做好病案管理工作,为市场开拓提供支持;
7、完成上级和院长交办的其他指令性工作。