岗位职责:
1.制定仓储部的工作规范,各类管理制度的制定与贯彻实施,仓储部各项工作流程、操作标准的制定和督导执行;
2.仓库规划及建设 ;
3.仓物货物流通管理,组织管理员做好各类货物的出入库管理,对出入库的货物进行安全质量检查 ;
4.货物在库管理,运用科学的仓储管理方法,提高仓库各项资源的利用率,降低仓储物流成本 ;
5.仓库账务管理,督促仓库管理员建立货物出入库台账,对出入库的货物及时登记,定期组织货物盘点,及时掌握盘盈与盘亏情况;
6.库存量、控制仓库安全管理以及部门日常管理。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,学习能力强,有较好的抗压能力,接受出差;
2、 物流、储运专业毕业或受过系统的物流管理培训,非标or自动化行业经验;
3、 熟悉仓储管理业务流程,掌握储位规划的相关知识,了解相关物料的存储方法和运输方式
4、 具有较强的分析判断能力和组织协调沟通能力