岗位职责:
1 负责组织制EHS发展战略规划;
2 及时了解和监督EHS发展战略规划的执行情况,提出修订方案;
3 参与制定公司年度经营计划和预算方案; 4 掌握和了解公司内外动态,及时向总经理反映,并提出建议;
5 领导制定EHS部年度工作计划和重大任务阶段工作计划,并组织实施;
7 组织制定和完善EHS管理各项规章制度、实施细则、工作程序及要求,并监督、检查和指导执行,确保各项活动有序进行;
8 领导开展公司内外部EHS体系认证审核;
9 领导公司重大安全事故的调查与处理工作; 10 负责分管部门的员工队伍建设,提出和审核对下属各部门的人员调配、培训、考核意见; 11 负责协调分管部门的内部、分管部门与公司其他部门间关系,解决争议;
12 监督分管部门的工作目标和经费预算的执行情况,及时给予指导;
13确保部门人员有足够资源完成管理等相关活动。;
14 完成上级交派的其他工作任务。
岗位要求:
1、八年以上化工或原料药EHS工作经验,三年以上同岗位工作经验;
2、本科及以上学历,化工、安全、环保相关专业,良好化学基础,熟悉工艺;
3、熟悉国家及地方EHS方面的法律法规;
4、 具备一定英语听说读写能力,有能力使用英语作为工作语言;
5、有CMO或CDMO企业工作经历者优先;