任职要求:
本科以上学历,会计学士学位或同等学历
•1-3年发票处理/应付账款流程的熟练程度和经验。
•英语口语要可以沟通,日英双语能力优先
岗位职责:
该职位将成为薪酬申请(R2P)组织的一部分,该组织为我们在世界各地的运营公司提供端到端的薪酬申请服务。该职位将主要负责R2P相关系统和解决方案的测试,并在R2P服务交付中提供各种运营支持。
负责提供运营支持,包括但不限于测试新的或更新的保护责任相关系统和解决方案,根据运营团队负责人指定的任务和规定的运营纪律执行保护责任相关的日常交易(即采购订单、发票或付款)。个人必须能够在公司内外建立和维护有效的关系,并负责在需要时主动与利益相关者跟进。
根据指示,按照指定范围和脚本进行新的或更新的R2P系统测试
•与其他R2P员工和IT部门合作,完成测试活动并获取测试结果和缺陷
•记录测试过程中发现的问题,并在部署前与相关团队合作解决这些问题。
•必要时进行必要的故障排除,以解决过程中发现的任何问题
•根据需要支持运营团队负责人的日常保护责任运营,包括保护责任交易执行(即审查和处理发票/付款请求等)、内部控制活动、报告生成和分析,以及参与分配的与临时应付款相关的故障排除