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业务副总经理
30-45K/月江西省-南昌/大专及以上/10年以上
胡先生一周前来过
江西宝承医药有限公司
职位详情
岗位职责
职责：负责组织建立于完善营销网络与供应渠道，领导实现公司营销目标、供应目标、质量目标、建立公司经营品牌形象。
一、协助总经理，参与公司经营管理与决策。
1、协助总经理制定公司发展战略；
2、负责组织制定和实施营销发展战略规划，即使了解和监督营销发展战略规划的执行情况，提出修订方案；
3、参与制定公司年度经营计划和预算方案；
4、参与公司重大财务、人事、业务问题的决策；
5、掌握和了解公司内外动态，及时向总经理反映，提出建议。
二、领导分管部门制定年度工作计划，完成年度任务目标。
1、领导制定各销售部门年度工作计划，并组织实施；
2、领导制定分管部门重要任务阶段工作计划，并监督、协助实施；
3、领导监督储运工作，保障配送能力，合理库存结构，建立高效物流配送体系；
4、领导监督所辖部门信息工作，保障数据信息系统的安全，可靠，为经营业务工作打造合理的信息管理体系；
三、领导公司经营产品的市场推广工作，建立公司市场信息系统，制定产品营销计划。
1、领导建立市场信息体统；
2、组织制定市场调研及分析的规程，并监督、协助实施；
3、领导制定产品、价格、渠道网络、市场推广等规划，并监督实施。
四、领导销售业务工作，完成销售任务。
1、领导建立公司营销网络，参与选择确定各市场区域的代理商（二级分销商）；
2、领导制定各区域销售目标与计划，并督促实施，完成销售目标，确保货款回收；
3、领导制定公司销售政策，并监督实施；
4、定期与重要代理商、用户售后服务工作，协调售后服务事项；
5、参与协调质量事务解决；
6、组织协调公司购销管理，领导监督购销的申领、投标、调剂等工作。
五、组织领导业务合同履行和售后服务工作。
1、领导购销业务所涉及的储运、出运的整体运作，参与监督、协调全过程；
2、领导公司业务信息统计工作，确保按时上报相关部门；
3、领导代理商、用户售后服务工作，协调售后服务事项；
4、参与协调质量事故解决；
5、组织协调公司购销管理，领导监督购销的申领、投标、调剂等工作。
六、领导建立公司产品的供应体系。
1、领导制定供应战略，制定公司的年度供应计划并监督实施，负责监督采购工作执行情况，批准重大的采购计划；
2、领导重点供应商与选择确定供应商；
3、领导制定供应商政策，监督产品供应质量、价格等政策的执行情况；
4、领导监督供应商库存建设规划，并督促实施；
5、领导监督供应商库存管理的执行情况，进行预付账款的管理；
6、负责公司应付帐审批计划，并向总经理汇报。
七、参与公司质量管理体系的建立，保证公司产品和服务的质量要求。
1、在总经理的领导下，贯彻执行《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》并确保本公司执行国家和上级机关颁布的法规、政策及公司的质量管理制度；
2、贯彻本公司质量方针、目标，正确处理质量与经营、效益与速度的关系，确保公司经营及质量管理工作正常进行；
3、掌握经营进度的同时掌握质量信息，对有质量的改进措施在经营环节的实施落地负责；
4、协助公司GSP质量管理体系的建立；
5、参与制定公司有关营销、供应、运作质量管理及服务标准，并监督检查实施情况；
6、组织及时反馈产品质量信息，协助解决重大质量事故。
八、组织和促进新商品立项和可行性分析。
1、根据市场情况提出新商品引入项建议，并组织项目可行性研究；
2、参与药品行会，选择适应与我司经营状况实际的新产品，选择合理的新产品供应商；
3、协助新商品市场开发、促销过程，并进行监督、审核；
九、内部组织的建设和管理。
1、负责分管部门的员工队伍建设、提出和审核对下属各部门的人员调配、培训、考核意见；
2、主持销售、市场、运作、供应管理制度的制定，监督检查执行情况；
3、监督分管部门的工作目标和经费预算的执行情况，及时给予指导；
十、完成总经理交办的其他工作任务。
任职条件：
大专以上学历，药学或经济、管理等相关专业；
5年以上营销工作经验，3年以上同岗位管理工作经验；
精通业务知识，通晓公司经营产品及行业动态，掌握市场营销相关知识，具备财务管理/法律/质量管理等方面的知识，了解公司所经营产品知识和运作环节。
熟练使用自动化办公软件。
具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、谈判能力。
一、协助总经理，参与公司经营管理与决策。
1、协助总经理制定公司发展战略；
2、负责组织制定和实施营销发展战略规划，即使了解和监督营销发展战略规划的执行情况，提出修订方案；
3、参与制定公司年度经营计划和预算方案；
4、参与公司重大财务、人事、业务问题的决策；
5、掌握和了解公司内外动态，及时向总经理反映，提出建议。
二、领导分管部门制定年度工作计划，完成年度任务目标。
1、领导制定各销售部门年度工作计划，并组织实施；
2、领导制定分管部门重要任务阶段工作计划，并监督、协助实施；
3、领导监督储运工作，保障配送能力，合理库存结构，建立高效物流配送体系；
4、领导监督所辖部门信息工作，保障数据信息系统的安全，可靠，为经营业务工作打造合理的信息管理体系；
三、领导公司经营产品的市场推广工作，建立公司市场信息系统，制定产品营销计划。
1、领导建立市场信息体统；
2、组织制定市场调研及分析的规程，并监督、协助实施；
3、领导制定产品、价格、渠道网络、市场推广等规划，并监督实施。
四、领导销售业务工作，完成销售任务。
1、领导建立公司营销网络，参与选择确定各市场区域的代理商（二级分销商）；
2、领导制定各区域销售目标与计划，并督促实施，完成销售目标，确保货款回收；
3、领导制定公司销售政策，并监督实施；
4、定期与重要代理商、用户售后服务工作，协调售后服务事项；
5、参与协调质量事务解决；
6、组织协调公司购销管理，领导监督购销的申领、投标、调剂等工作。
五、组织领导业务合同履行和售后服务工作。
1、领导购销业务所涉及的储运、出运的整体运作，参与监督、协调全过程；
2、领导公司业务信息统计工作，确保按时上报相关部门；
3、领导代理商、用户售后服务工作，协调售后服务事项；
4、参与协调质量事故解决；
5、组织协调公司购销管理，领导监督购销的申领、投标、调剂等工作。
六、领导建立公司产品的供应体系。
1、领导制定供应战略，制定公司的年度供应计划并监督实施，负责监督采购工作执行情况，批准重大的采购计划；
2、领导重点供应商与选择确定供应商；
3、领导制定供应商政策，监督产品供应质量、价格等政策的执行情况；
4、领导监督供应商库存建设规划，并督促实施；
5、领导监督供应商库存管理的执行情况，进行预付账款的管理；
6、负责公司应付帐审批计划，并向总经理汇报。
七、参与公司质量管理体系的建立，保证公司产品和服务的质量要求。
1、在总经理的领导下，贯彻执行《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》并确保本公司执行国家和上级机关颁布的法规、政策及公司的质量管理制度；
2、贯彻本公司质量方针、目标，正确处理质量与经营、效益与速度的关系，确保公司经营及质量管理工作正常进行；
3、掌握经营进度的同时掌握质量信息，对有质量的改进措施在经营环节的实施落地负责；
4、协助公司GSP质量管理体系的建立；
5、参与制定公司有关营销、供应、运作质量管理及服务标准，并监督检查实施情况；
6、组织及时反馈产品质量信息，协助解决重大质量事故。
八、组织和促进新商品立项和可行性分析。
1、根据市场情况提出新商品引入项建议，并组织项目可行性研究；
2、参与药品行会，选择适应与我司经营状况实际的新产品，选择合理的新产品供应商；
3、协助新商品市场开发、促销过程，并进行监督、审核；
九、内部组织的建设和管理。
1、负责分管部门的员工队伍建设、提出和审核对下属各部门的人员调配、培训、考核意见；
2、主持销售、市场、运作、供应管理制度的制定，监督检查执行情况；
3、监督分管部门的工作目标和经费预算的执行情况，及时给予指导；
十、完成总经理交办的其他工作任务。
任职条件：
大专以上学历，药学或经济、管理等相关专业；
5年以上营销工作经验，3年以上同岗位管理工作经验；
精通业务知识，通晓公司经营产品及行业动态，掌握市场营销相关知识，具备财务管理/法律/质量管理等方面的知识，了解公司所经营产品知识和运作环节。
熟练使用自动化办公软件。
具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、谈判能力。
任职要求
无
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